Learning-Management komplett denken
Die mit IT-Projekten verbundenen Veränderungen stellen Menschen immer wieder vor große Herausforderungen. Durch alltagsnahe und nachhaltige Qualifikation von Mitarbeitenden werden Knackpunkte und Risiken bei Umstellungen im Unternehmen sichtbar reduziert. Dabei gilt es frühzeitig und umfassend Schulungsbedarfe zu identifizieren, um die vielfältigen technischen und methodischen Schulungsmöglichkeiten effektiv einzusetzen. Helfen Sie Ihren Mitarbeitenden durch didaktisch wertvolle und zeitgemäße Schulungen positiv an die bevorstehenden Veränderungen heranzugehen. Und lassen Sie Ihr Team nach der Umstellung nicht allein: Planen Sie das Wissensmanagement, um bei künftigen Veränderungen nicht von vorne anfangen zu müssen.
Als Dienstleister für Planung und Durchführung großer Qualifizierungsprojekte – auch im internationalen Umfeld – helfe ich Ihnen, die notwendigen Konzepte zu erarbeiten und die konkreten Maßnahmen zu planen. Abgestimmt auf Zielgruppen, Themengebiete und vorhandene Ressourcen entwickeln wir gemeinsam den optimalen Mix aus Präsenz-Trainings, E-Learnings und zusätzlichen Informationsmöglichkeiten. Mit professionellen Schulungen erhöhen wir die Lust der Mitarbeitenden auf das neue IT-System oder die neue strategische Ausrichtung. Egal ob Coaching der Projektleitung, Übernahme des gesamten Trainingsmanagements oder Durchführung der Anwenderschulung: Ich löse Ihr Qualifizierungsproblem!